国家公务员录用考试教材编委会组编

副标题：无

作者：徐颂陶主编

分类号：

ISBN：9787113061784

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简介

简介

　　为广大考生提供更新、更全面的考试信息和系统高效的辅导，是激励我们不断提高编写质量的量大动力，也是本套教材自初版以来一直赢得广大读者好评的根本原因。根据《2005年中央、国家机关公务员录用考试公共科目考试大纲》的要求和报考职位、考试科目的不同，我们在第一时间迅速对本套教材作出最新修订，将其分为：《2005年中央、国家机关公务员录用考试教材（一）》、《2005年中央、国家机关公务员录用考试冲刺考卷（一）》等共四册。内容全面涵盖《行政职业能力测验一》、《申论》、《行政职业能力测验二》、《面试》，从“考纲分析”、“解题方法与技巧”、“典型例题解析”、“题型训练”、“冲刺预测试卷”、“面试技巧点拔”等角度入手，对2005年中央、国家机关公务员录用考试最新考试内容、命题趋势及相关信息作出比较深入的剖析，以帮助参加2005年国家公务员用考试的广大考生全面提高复习备考效率和考试成功率。　　

第一部分行政职业能力测验一
第一章行政职业能力测验概论
第一节行政职业能力与行政职业能力测验
第二节2005年考试大纲解析
第三节行政职业能力测验的应试准备
第二章言语理解与表达
第一节听力理解
第二节阅读理解
第三章数量关系
第一节数字推理
第二节数学运算
第四章判断推理
第一节图形推理
第二节演绎推理
第三节定义判断
第四节事件排序
第五章常识判断
第六章资料分析
第七章历年考试真题回顾
第二部分申论
.第一章申论概述
第二章审读材料：申论应试的首要环节
第三章概括要点：申论应试承上启下的环节
第四章提出对策：申论应试的关键环节
第五章进行论证：申论应试的核心环节
第六章历年考试真题回顾
第三部分面试
第一章国家公务员录用考试面试概述
第一节面试概述
第二节面试试题
第三节常见面试题目与回答要点提示
第四节面试成绩的评定
第二章面试的备考应试方法与技巧
第一节面试前的临场准备
第二节面试开始阶段的应对措施
第三节面试核心阶段的应对措施
第四节面试结束阶段的应对措施
第五节面试实战策略
第三章结构化面试的应对策略
第一节把握结构化面试的特点
第二节熟悉结构化面试的组织实施程序与内容
第三节结构化面试题本和评分实例
第四章无领导小组讨论的应对策略
第一节无领导小组讨论概述
第二节应试者参加无领导小组讨论应掌握的技巧
第三节无领导小组讨论面试实例
第五章情景模拟面试的应对策略
第一节情景模拟面试概述
第二节情景模拟测试实例
第六章最新公务员录用面试试题汇编

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