简介
本书从技术部组织结构设计出发,将技术部各项管理工作进行细化、模板化、样例化展示,真正为技术部工作人员提供“拿来即用”或“稍改即用”的参照模板。
全书共分为10 章,分别对技术部的组织结构、目标分解、岗位职责、主要业务、工作流程、绩效考核、薪酬体系、培训体系、风险规避、问题解决、部门人员应知应会的专业术语和法律法规等内容进行一一介绍,是技术部进行精细化管理的工作手册。
本书不仅适合于设备管理者及其从业人员使用,也适合企业设备师、咨询师、高校师生阅读和使用。
目录
第1章部门组织结构(1)
1.1部门职能(2)
1.1.1职能概述(2)
1.1.2职能分解(3)
1.2部门任务(4)
1.2.1生产技术(4)
1.2.2技术开发(4)
1.2.3技术革新(5)
1.2.4技术改造(5)
1.2.5技术引进(6)
1.2.6技术服务(6)
1.2.7技术档案资料(7)
1.2.8技术标准(7)
1.3岗位设计(8)
1.3.1技术管理岗(8)
1.3.2生产技术管理岗(8)
1.3.3技术开发岗(9)
1.3.4技术革新岗(9)
1.3.5技术改造岗(10)
1.3.6技术引进岗(10)
1.3.7技术服务岗(11)
1.3.8档案资料管理岗(11)
1.3.9技术标准管理岗(12)
1.4组织架构(12)
1.4.1按企业规模设计(12)
1.4.2按产品种类设计(14)
1.4.3按地域制设计(14)
1.4.4按行业设计(15)
第2章部门目标分解(17)
2.1部门目标总括(18)
2.1.1部门目标概要(18)
2.1.2部门目标描述(18)
2.2生产技术目标分解(18)
2.2.1生产技术目标概要(18)
2.2.2生产技术目标分解(19)
2.3技术开发目标分解(19)
2.3.1技术开发目标概要(19)
2.3.2技术开发目标分解(19)
2.4技术革新目标分解(20)
2.4.1技术革新目标概要(20)
2.4.2技术革新目标分解(20)
2.5技术改造目标分解(21)
2.5.1技术改造目标概要(21)
2.5.2技术改造目标分解(21)
2.6技术引进目标概要(22)
2.6.1技术引进目标概要(22)
2.6.2技术引进目标分解(22)
2.7技术服务目标分解(23)
2.7.1技术服务目标概要(23)
2.7.2技术服务目标分解(23)
2.8档案资料管理目标概要(24)
2.8.1技术资料管理目标概要(24)
2.8.2技术资料管理目标分解(24)
2.9技术标准管理概要(25)
2.9.1技术标准管理概要(25)
2.9.2技术标准管理分解(25)
第3章部门岗位职责(27)
3.1管理岗岗位职责(28)
3.1.1技术总监岗位职责(28)
3.1.2技术部经理岗位职责(29)
3.1.3技术部主管岗位职责(30)
3.2生产技术职责(31)
3.2.1生产技术主管职责(31)
3.2.2工艺技术工程师职责(32)
3.2.3工艺管理员职责(33)
3.3技术开发职责(34)
3.3.1技术开发主管职责(34)
3.3.2技术开发工程师职责(35)
3.3.3技术开发专员职责(36)
3.4技术革新职责(37)
3.4.1科研技术主管职责(37)
3.4.2科研技术专员职责(38)
3.5技术改造职责(39)
3.5.1技术改造主管职责(39)
3.5.2技术改造专员职责(40)
3.6技术引进职责(41)
3.6.1技术引进主管岗位职责(41)
3.6.2技术引进专员岗位职责(42)
3.7技术服务职责(43)
3.7.1技术服务主管职责(43)
3.7.2技术服务工程师职责(44)
3.8档案资料管理职责(45)
3.8.1档案资料主管职责(45)
3.8.2档案资料专员职责(46)
3.9技术标准管理职责(47)
3.9.1技术标准管理主管职责(47)
3.9.2技术标准管理专员职责(48)
第4章部门主要业务(49)
4.1生产技术(50)
4.1.1工艺方案编制(50)
4.1.2工艺路线设计(51)
4.1.3工艺规程编制(52)
4.1.4工艺装备设计(53)
4.1.5工艺定额编制(55)
4.1.6工艺技术验证(57)
4.2技术开发(58)
4.2.1新产品开发创意(58)
4.2.3新产品开发评估(59)
4.2.4项目开发立项(60)
4.2.5项目开发计划(62)
4.2.6项目开发实施(63)
4.2.7项目开发评审(65)
4.3技术革新(67)
4.3.1科研课题选择(67)
4.3.2科研课题立项(68)
4.3.3科研课题评审(70)
4.3.4科研课题方案(71)
4.3.5科研课题实施(72)
4.3.6课题鉴定验收(73)
4.3.7课题推广应用(74)
4.4技术改造(75)
4.4.1技改方案编制(75)
4.4.2技改方案评审(76)
4.4.3技改项目立项(77)
4.4.4技改计划编制(78)
4.4.5技改项目实施(80)
4.4.6技改项目验收(82)
4.5技术引进(84)
4.5.1技术信息采集(84)
4.5.2选择引进技术(85)
4.5.3技术输出方的选择(86)
4.5.4技术引进询价比价(88)
4.5.5技术引进商务谈判(89)
4.5.6技术引进合同签订(91)
4.6技术服务(92)
4.6.1技术服务谈判管理(92)
4.6.2确立技术服务关系(93)
4.6.3构建技术服务组织(93)
4.6.4签订技术服务合同(94)
4.7技术数据资料管理(95)
4.7.1产品设计数据管理(95)
4.7.2工艺技术文件管理(97)
4.7.3产品技术资料管理(98)
4.8技术标准建设(99)
4.8.1技术标准采用(99)
4.8.2技术标准引进(100)
4.8.3技术标准制定(101)
4.8.4技术标准贯彻(103)
4.8.5技术标准修订(103)
4.8.6标准体系表编制(105)
第5章部门工作流程(107)
5.1生产技术流程(108)
5.1.1产品工艺设计流程(108)
5.1.2产品工艺更改流程(109)
5.1.3工艺方案编制流程(110)
5.1.4工艺路线设计流程(111)
5.1.5工艺装备设计流程(112)
5.1.6材料定额编制流程(113)
5.1.7冷工艺编制流程(114)
5.1.8热工艺编制流程(115)
5.2技术开发流程(116)
5.2.1新产品技术开发流程(116)
5.2.2新产品技术更改流程(117)
5.2.3项目开发立项流程(118)
5.2.4项目开发设计流程(119)
5.2.5项目开发试验流程(120)
5.2.6项目开发评审流程(121)
5.3技术革新流程(122)
5.3.1科研课题申报流程(122)
5.3.2科研课题修正流程(123)
5.3.3科研课题评审流程(124)
5.3.4课题鉴定验收流程(125)
5.3.5科研课题推广流程(126)
5.4技术改造流程(127)
5.4.1技改项目立项流程(127)
5.4.2技改方案编制流程(128)
5.4.3技改方案评审流程(129)
5.4.4技改项目实施流程(130)
5.4.5技改项目验收流程(131)
5.5技术引进流程(132)
5.5.1技术信息采集流程(132)
5.5.2引进技术选择流程(133)
5.5.3技术输出方选择流程(134)
5.5.4引进技术询价流程(135)
5.5.5商务谈判实施流程(136)
5.5.6技术合同签订流程(137)
5.6技术服务流程(138)
5.6.1客户满意度调查流程(138)
5.6.2技术服务计划制定流程(139)
5.6.3技术服务质量检查流程(140)
5.6.4技术服务质量评估流程(141)
5.6.5技术服务质量改进流程(142)
5.7档案资料管理流程(143)
5.7.1技术数据资料管理流程(143)
5.7.2技术数据资料保密流程(144)
5.7.3图纸工艺文件发放流程(145)
5.7.4图纸工艺文件存档流程(146)
5.7.5图纸工艺文件核查流程(147)
5.7.6图纸工艺文件销毁流程(148)
5.8技术标准流程(149)
5.8.1技术标准采用流程(149)
5.8.2技术标准引进流程(150)
5.8.3技术标准制定流程(151)
5.8.4技术标准贯彻流程(152)
5.8.5技术标准修订流程(153)
5.8.6标准体系表编制流程(154)
第6章部门绩效考核(155)
6.1定性指标确定(156)
6.1.1技术部定性指标设计(156)
6.1.2技术部定性指标使用(157)
6.1.3技术部定性指标总表(159)
6.2定量指标确定(160)
6.2.1技术部定量指标设计(160)
6.2.2技术部定量指标使用(160)
6.2.3技术部定量指标总表(162)
6.3绩效考核办法(163)
6.3.1技术部工作考核办法(163)
6.3.2生产技术工作考核办法(166)
6.3.3技术开发工作考核办法(168)
6.3.4技术革新工作考核办法(169)
6.3.5技术改造工作考核办法(171)
6.3.6技术引进工作考核办法(173)
6.3.7技术服务工作考核办法(175)
6.3.8档案资料工作考核办法(176)
6.3.9技术标准工作考核办法(178)
第7章部门薪酬体系(180)
7.1技术部薪酬设计(181)
7.1.1薪等(181)
7.1.2薪级(182)
7.1.3薪差(183)
7.2技术部绩效薪酬(186)
7.2.1部门管理人员薪酬设计(186)
7.2.2生产技术管理人员薪酬设计(187)
7.2.3技术开发人员薪酬设计(187)
7.2.4技术革新人员薪酬设计(188)
7.2.5技术改造人员薪酬设计(189)
7.2.6技术引进人员薪酬设计(190)
7.2.7技术服务人员薪酬设计(191)
7.2.8档案资料管理人员薪酬设计(192)
7.2.9技术标准管理人员薪酬设计(193)
7.3薪酬管理办法(195)
7.3.1岗位补助管理办法(195)
7.3.2绩效薪酬管理办法(197)
7.3.3加班薪酬管理办法(200)
7.3.4出差补助管理办法(201)
第8章部门培训体系(203)
8.1部门培训需求确定(204)
8.1.1部门工作问题分析(204)
8.1.2培训需求调研分析(205)
8.2部门培训体系建设(209)
8.2.1部门培训课程设计(209)
8.2.2部门培训方式选择(211)
8.3部门员工培训设计(212)
8.3.1新员工岗前培训(212)
8.3.2在岗员工定期培训(213)
8.3.3员工岗位晋级培训(214)
8.3.4员工培训评估(218)
第9章技术风险规避(220)
9.1风险规避策略(221)
9.1.1风险识别(221)
9.1.2风险分析(223)
9.1.3风险控制(224)
9.1.4风险处理(225)
9.2生产技术风险(226)
9.2.1产品工艺更改风险(226)
9.2.2材料定额编制风险(227)
9.3技术开发风险(228)
9.3.1开发技术创新风险(228)
9.3.2开发技术不足风险(229)
9.4技术革新风险(230)
9.4.1科研课题立项风险(230)
9.4.2科研课题评估风险(231)
9.4.3科研课题实施风险(232)
9.4.4科研课题推广风险(233)
9.5技术改造风险(234)
9.5.1技术改造资金风险(234)
9.5.2技术改造采购风险(235)
9.6技术引进风险(236)
9.6.1技术引进质量风险(236)
9.6.2技术引进信用风险(237)
9.6.3技术引进谈判风险(238)
9.7技术服务风险(239)
9.7.1技术服务指标风险(239)
9.7.2技术服务责任风险(240)
9.7.3技术服务记录风险(241)
9.8技术数据资料风险(242)
9.8.1技术数据资料失密风险(242)
9.8.2技术数据资料销毁风险(243)
9.8.3电子技术数据安全风险(244)
9.9技术标准风险(245)
9.9.1多重技术标准风险(245)
9.9.2标准协调欠缺风险(246)
第10章部门问题解决(247)
10.1技术部主要工作问题(248)
10.1.1生产工艺技术问题(248)
10.1.2技术开发管理问题(248)
10.1.3技术革新推广问题(249)
10.1.4技术改造工作问题(249)
10.1.5技术引进工作问题(250)
10.1.6技术服务工作问题(251)
10.1.7数据资料管理问题(251)
10.1.8技术标准贯彻问题(252)
10.2技术部问题解决方法与工具(252)
10.2.1问题分析工具(252)
10.2.2问题解决方法(253)
10.3技术部主要工作问题的解决措施(255)
10.3.1生产工艺技术问题的解决措施(255)
10.3.2技术开发管理问题的解决措施(256)
10.3.3技术革新管理问题的解决措施(257)
10.3.4技术改造工作问题的解决措施(258)
10.3.5技术引进工作问题的解决措施(259)
10.3.6技术服务工作问题的解决措施(259)
10.3.7数据资料管理问题的解决措施(261)
10.3.8技术标准贯彻问题的解决措施(261)
附录A技术专业术语(263)
A.1生产技术(264)
A.1.1工艺路线(264)
A.1.2工艺流程(264)
A.1.3工艺规程(265)
A.1.4工艺验证(265)
A.1.5工艺标准化(266)
A.2技术开发(267)
A.2.1技术创新(267)
A.2.2技术开发(268)
A.2.3技术评估(269)
A.3技术革新(270)
A.3.1科研成果(270)
A.3.2科研成果鉴定(271)
A.3.3科研成果推广(272)
A.4技术改造(273)
A.4.1设备改造(273)
A.4.2工艺改进(274)
A.4.3产品改造(274)
A.5技术引进(275)
A.5.1自主创新(275)
A.5.2模仿创新(276)
A.6技术服务(276)
A.6.1技术市场(276)
A.6.2技术商品(278)
A.6.3技术服务合同(279)
A.7技术数据资料(280)
A.7.1工艺技术文件(280)
A.7.2产品说明书(281)
A.8技术标准(284)
A.8.1国家标准(284)
A.8.2行业标准(285)
A.8.3地方标准(285)
A.8.4企业标准(285)
附录B技术法律法规(286)
B.1中华人民共和国技术进出口管理条例(287)
B.2关于实行专业技术职务聘任制度的规定(291)
B.3《中国禁止出口限制出口技术目录》节选(295)
B.4禁止进口限制进口技术管理办法(297)
1.1部门职能(2)
1.1.1职能概述(2)
1.1.2职能分解(3)
1.2部门任务(4)
1.2.1生产技术(4)
1.2.2技术开发(4)
1.2.3技术革新(5)
1.2.4技术改造(5)
1.2.5技术引进(6)
1.2.6技术服务(6)
1.2.7技术档案资料(7)
1.2.8技术标准(7)
1.3岗位设计(8)
1.3.1技术管理岗(8)
1.3.2生产技术管理岗(8)
1.3.3技术开发岗(9)
1.3.4技术革新岗(9)
1.3.5技术改造岗(10)
1.3.6技术引进岗(10)
1.3.7技术服务岗(11)
1.3.8档案资料管理岗(11)
1.3.9技术标准管理岗(12)
1.4组织架构(12)
1.4.1按企业规模设计(12)
1.4.2按产品种类设计(14)
1.4.3按地域制设计(14)
1.4.4按行业设计(15)
第2章部门目标分解(17)
2.1部门目标总括(18)
2.1.1部门目标概要(18)
2.1.2部门目标描述(18)
2.2生产技术目标分解(18)
2.2.1生产技术目标概要(18)
2.2.2生产技术目标分解(19)
2.3技术开发目标分解(19)
2.3.1技术开发目标概要(19)
2.3.2技术开发目标分解(19)
2.4技术革新目标分解(20)
2.4.1技术革新目标概要(20)
2.4.2技术革新目标分解(20)
2.5技术改造目标分解(21)
2.5.1技术改造目标概要(21)
2.5.2技术改造目标分解(21)
2.6技术引进目标概要(22)
2.6.1技术引进目标概要(22)
2.6.2技术引进目标分解(22)
2.7技术服务目标分解(23)
2.7.1技术服务目标概要(23)
2.7.2技术服务目标分解(23)
2.8档案资料管理目标概要(24)
2.8.1技术资料管理目标概要(24)
2.8.2技术资料管理目标分解(24)
2.9技术标准管理概要(25)
2.9.1技术标准管理概要(25)
2.9.2技术标准管理分解(25)
第3章部门岗位职责(27)
3.1管理岗岗位职责(28)
3.1.1技术总监岗位职责(28)
3.1.2技术部经理岗位职责(29)
3.1.3技术部主管岗位职责(30)
3.2生产技术职责(31)
3.2.1生产技术主管职责(31)
3.2.2工艺技术工程师职责(32)
3.2.3工艺管理员职责(33)
3.3技术开发职责(34)
3.3.1技术开发主管职责(34)
3.3.2技术开发工程师职责(35)
3.3.3技术开发专员职责(36)
3.4技术革新职责(37)
3.4.1科研技术主管职责(37)
3.4.2科研技术专员职责(38)
3.5技术改造职责(39)
3.5.1技术改造主管职责(39)
3.5.2技术改造专员职责(40)
3.6技术引进职责(41)
3.6.1技术引进主管岗位职责(41)
3.6.2技术引进专员岗位职责(42)
3.7技术服务职责(43)
3.7.1技术服务主管职责(43)
3.7.2技术服务工程师职责(44)
3.8档案资料管理职责(45)
3.8.1档案资料主管职责(45)
3.8.2档案资料专员职责(46)
3.9技术标准管理职责(47)
3.9.1技术标准管理主管职责(47)
3.9.2技术标准管理专员职责(48)
第4章部门主要业务(49)
4.1生产技术(50)
4.1.1工艺方案编制(50)
4.1.2工艺路线设计(51)
4.1.3工艺规程编制(52)
4.1.4工艺装备设计(53)
4.1.5工艺定额编制(55)
4.1.6工艺技术验证(57)
4.2技术开发(58)
4.2.1新产品开发创意(58)
4.2.3新产品开发评估(59)
4.2.4项目开发立项(60)
4.2.5项目开发计划(62)
4.2.6项目开发实施(63)
4.2.7项目开发评审(65)
4.3技术革新(67)
4.3.1科研课题选择(67)
4.3.2科研课题立项(68)
4.3.3科研课题评审(70)
4.3.4科研课题方案(71)
4.3.5科研课题实施(72)
4.3.6课题鉴定验收(73)
4.3.7课题推广应用(74)
4.4技术改造(75)
4.4.1技改方案编制(75)
4.4.2技改方案评审(76)
4.4.3技改项目立项(77)
4.4.4技改计划编制(78)
4.4.5技改项目实施(80)
4.4.6技改项目验收(82)
4.5技术引进(84)
4.5.1技术信息采集(84)
4.5.2选择引进技术(85)
4.5.3技术输出方的选择(86)
4.5.4技术引进询价比价(88)
4.5.5技术引进商务谈判(89)
4.5.6技术引进合同签订(91)
4.6技术服务(92)
4.6.1技术服务谈判管理(92)
4.6.2确立技术服务关系(93)
4.6.3构建技术服务组织(93)
4.6.4签订技术服务合同(94)
4.7技术数据资料管理(95)
4.7.1产品设计数据管理(95)
4.7.2工艺技术文件管理(97)
4.7.3产品技术资料管理(98)
4.8技术标准建设(99)
4.8.1技术标准采用(99)
4.8.2技术标准引进(100)
4.8.3技术标准制定(101)
4.8.4技术标准贯彻(103)
4.8.5技术标准修订(103)
4.8.6标准体系表编制(105)
第5章部门工作流程(107)
5.1生产技术流程(108)
5.1.1产品工艺设计流程(108)
5.1.2产品工艺更改流程(109)
5.1.3工艺方案编制流程(110)
5.1.4工艺路线设计流程(111)
5.1.5工艺装备设计流程(112)
5.1.6材料定额编制流程(113)
5.1.7冷工艺编制流程(114)
5.1.8热工艺编制流程(115)
5.2技术开发流程(116)
5.2.1新产品技术开发流程(116)
5.2.2新产品技术更改流程(117)
5.2.3项目开发立项流程(118)
5.2.4项目开发设计流程(119)
5.2.5项目开发试验流程(120)
5.2.6项目开发评审流程(121)
5.3技术革新流程(122)
5.3.1科研课题申报流程(122)
5.3.2科研课题修正流程(123)
5.3.3科研课题评审流程(124)
5.3.4课题鉴定验收流程(125)
5.3.5科研课题推广流程(126)
5.4技术改造流程(127)
5.4.1技改项目立项流程(127)
5.4.2技改方案编制流程(128)
5.4.3技改方案评审流程(129)
5.4.4技改项目实施流程(130)
5.4.5技改项目验收流程(131)
5.5技术引进流程(132)
5.5.1技术信息采集流程(132)
5.5.2引进技术选择流程(133)
5.5.3技术输出方选择流程(134)
5.5.4引进技术询价流程(135)
5.5.5商务谈判实施流程(136)
5.5.6技术合同签订流程(137)
5.6技术服务流程(138)
5.6.1客户满意度调查流程(138)
5.6.2技术服务计划制定流程(139)
5.6.3技术服务质量检查流程(140)
5.6.4技术服务质量评估流程(141)
5.6.5技术服务质量改进流程(142)
5.7档案资料管理流程(143)
5.7.1技术数据资料管理流程(143)
5.7.2技术数据资料保密流程(144)
5.7.3图纸工艺文件发放流程(145)
5.7.4图纸工艺文件存档流程(146)
5.7.5图纸工艺文件核查流程(147)
5.7.6图纸工艺文件销毁流程(148)
5.8技术标准流程(149)
5.8.1技术标准采用流程(149)
5.8.2技术标准引进流程(150)
5.8.3技术标准制定流程(151)
5.8.4技术标准贯彻流程(152)
5.8.5技术标准修订流程(153)
5.8.6标准体系表编制流程(154)
第6章部门绩效考核(155)
6.1定性指标确定(156)
6.1.1技术部定性指标设计(156)
6.1.2技术部定性指标使用(157)
6.1.3技术部定性指标总表(159)
6.2定量指标确定(160)
6.2.1技术部定量指标设计(160)
6.2.2技术部定量指标使用(160)
6.2.3技术部定量指标总表(162)
6.3绩效考核办法(163)
6.3.1技术部工作考核办法(163)
6.3.2生产技术工作考核办法(166)
6.3.3技术开发工作考核办法(168)
6.3.4技术革新工作考核办法(169)
6.3.5技术改造工作考核办法(171)
6.3.6技术引进工作考核办法(173)
6.3.7技术服务工作考核办法(175)
6.3.8档案资料工作考核办法(176)
6.3.9技术标准工作考核办法(178)
第7章部门薪酬体系(180)
7.1技术部薪酬设计(181)
7.1.1薪等(181)
7.1.2薪级(182)
7.1.3薪差(183)
7.2技术部绩效薪酬(186)
7.2.1部门管理人员薪酬设计(186)
7.2.2生产技术管理人员薪酬设计(187)
7.2.3技术开发人员薪酬设计(187)
7.2.4技术革新人员薪酬设计(188)
7.2.5技术改造人员薪酬设计(189)
7.2.6技术引进人员薪酬设计(190)
7.2.7技术服务人员薪酬设计(191)
7.2.8档案资料管理人员薪酬设计(192)
7.2.9技术标准管理人员薪酬设计(193)
7.3薪酬管理办法(195)
7.3.1岗位补助管理办法(195)
7.3.2绩效薪酬管理办法(197)
7.3.3加班薪酬管理办法(200)
7.3.4出差补助管理办法(201)
第8章部门培训体系(203)
8.1部门培训需求确定(204)
8.1.1部门工作问题分析(204)
8.1.2培训需求调研分析(205)
8.2部门培训体系建设(209)
8.2.1部门培训课程设计(209)
8.2.2部门培训方式选择(211)
8.3部门员工培训设计(212)
8.3.1新员工岗前培训(212)
8.3.2在岗员工定期培训(213)
8.3.3员工岗位晋级培训(214)
8.3.4员工培训评估(218)
第9章技术风险规避(220)
9.1风险规避策略(221)
9.1.1风险识别(221)
9.1.2风险分析(223)
9.1.3风险控制(224)
9.1.4风险处理(225)
9.2生产技术风险(226)
9.2.1产品工艺更改风险(226)
9.2.2材料定额编制风险(227)
9.3技术开发风险(228)
9.3.1开发技术创新风险(228)
9.3.2开发技术不足风险(229)
9.4技术革新风险(230)
9.4.1科研课题立项风险(230)
9.4.2科研课题评估风险(231)
9.4.3科研课题实施风险(232)
9.4.4科研课题推广风险(233)
9.5技术改造风险(234)
9.5.1技术改造资金风险(234)
9.5.2技术改造采购风险(235)
9.6技术引进风险(236)
9.6.1技术引进质量风险(236)
9.6.2技术引进信用风险(237)
9.6.3技术引进谈判风险(238)
9.7技术服务风险(239)
9.7.1技术服务指标风险(239)
9.7.2技术服务责任风险(240)
9.7.3技术服务记录风险(241)
9.8技术数据资料风险(242)
9.8.1技术数据资料失密风险(242)
9.8.2技术数据资料销毁风险(243)
9.8.3电子技术数据安全风险(244)
9.9技术标准风险(245)
9.9.1多重技术标准风险(245)
9.9.2标准协调欠缺风险(246)
第10章部门问题解决(247)
10.1技术部主要工作问题(248)
10.1.1生产工艺技术问题(248)
10.1.2技术开发管理问题(248)
10.1.3技术革新推广问题(249)
10.1.4技术改造工作问题(249)
10.1.5技术引进工作问题(250)
10.1.6技术服务工作问题(251)
10.1.7数据资料管理问题(251)
10.1.8技术标准贯彻问题(252)
10.2技术部问题解决方法与工具(252)
10.2.1问题分析工具(252)
10.2.2问题解决方法(253)
10.3技术部主要工作问题的解决措施(255)
10.3.1生产工艺技术问题的解决措施(255)
10.3.2技术开发管理问题的解决措施(256)
10.3.3技术革新管理问题的解决措施(257)
10.3.4技术改造工作问题的解决措施(258)
10.3.5技术引进工作问题的解决措施(259)
10.3.6技术服务工作问题的解决措施(259)
10.3.7数据资料管理问题的解决措施(261)
10.3.8技术标准贯彻问题的解决措施(261)
附录A技术专业术语(263)
A.1生产技术(264)
A.1.1工艺路线(264)
A.1.2工艺流程(264)
A.1.3工艺规程(265)
A.1.4工艺验证(265)
A.1.5工艺标准化(266)
A.2技术开发(267)
A.2.1技术创新(267)
A.2.2技术开发(268)
A.2.3技术评估(269)
A.3技术革新(270)
A.3.1科研成果(270)
A.3.2科研成果鉴定(271)
A.3.3科研成果推广(272)
A.4技术改造(273)
A.4.1设备改造(273)
A.4.2工艺改进(274)
A.4.3产品改造(274)
A.5技术引进(275)
A.5.1自主创新(275)
A.5.2模仿创新(276)
A.6技术服务(276)
A.6.1技术市场(276)
A.6.2技术商品(278)
A.6.3技术服务合同(279)
A.7技术数据资料(280)
A.7.1工艺技术文件(280)
A.7.2产品说明书(281)
A.8技术标准(284)
A.8.1国家标准(284)
A.8.2行业标准(285)
A.8.3地方标准(285)
A.8.4企业标准(285)
附录B技术法律法规(286)
B.1中华人民共和国技术进出口管理条例(287)
B.2关于实行专业技术职务聘任制度的规定(291)
B.3《中国禁止出口限制出口技术目录》节选(295)
B.4禁止进口限制进口技术管理办法(297)
12大维度细化部门管理:弗布克部门精细化管理系列,技术部
光盘服务联系方式: 020-38250260 客服QQ:4006604884
云图客服:
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