简介
本书包括企业经营管理理论发展阶段、企业的法律形式和管理体制、企业与国家关系、经营战略与营销管理、生产管理、技术创新与质量管理等章节。
目录
第一章 企业经营管理理论发展阶段
第一节 企业管理理论的发展
第二节 企业经营思想的演进
第二章 企业的法律形式和管理体制
第一节 企业的法律形式
第二节 企业管理体制
第三章 企业与国家关系
第一节 一般企业与国家的关系
第二节 国有企业与国家的关系
第四章 经营战略与营销管理
第一节 经营战略管理
第二节 市场营销管理
第五章 生产管理
第一节 生产战略管理
第二节 以美、日企业为代表的现代生产管理模式
第三节 专业化生产与社会化协作
第四节 物资设备管理
第六章 技术创新与质量管理
第一节 技术创新
第二节 质量管理
第七章 财务管理与成本控制
第一节 财务管理
第二节 成本控制
第八章 职工教育
第一节 职工教育培训的发展历程和体制
第二节 职工教育培训的层次、类别、内容和方法
第九章 职工参与企业管理
第一节 职工参与企业管理的历史沿革
第二节 职工参与企业管理的几种模式
第十章 企业文化
第一节 企业文化理论的产生与发展
第二节 日本企业文化特征
第三节 美国企业文化特征
第一节 企业管理理论的发展
第二节 企业经营思想的演进
第二章 企业的法律形式和管理体制
第一节 企业的法律形式
第二节 企业管理体制
第三章 企业与国家关系
第一节 一般企业与国家的关系
第二节 国有企业与国家的关系
第四章 经营战略与营销管理
第一节 经营战略管理
第二节 市场营销管理
第五章 生产管理
第一节 生产战略管理
第二节 以美、日企业为代表的现代生产管理模式
第三节 专业化生产与社会化协作
第四节 物资设备管理
第六章 技术创新与质量管理
第一节 技术创新
第二节 质量管理
第七章 财务管理与成本控制
第一节 财务管理
第二节 成本控制
第八章 职工教育
第一节 职工教育培训的发展历程和体制
第二节 职工教育培训的层次、类别、内容和方法
第九章 职工参与企业管理
第一节 职工参与企业管理的历史沿革
第二节 职工参与企业管理的几种模式
第十章 企业文化
第一节 企业文化理论的产生与发展
第二节 日本企业文化特征
第三节 美国企业文化特征
国外企业经营管理比较
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