Public administration

第一章导论／1《br》第一节领导活动与领导科学／1《br》第二节领导科学的理论来源／2《br》第三节领导科学的研究对象／5《br》本章重要概念／7《br》本章思考题／7《br》本章推荐阅读书目／7《br》《br》第二章领导活动的主体／8《br》第一节领导与领导者的内涵／8《br》第二节公共组织领导者／14《br》第三节领导者的基本技能与基本职责／16《br》本章重要概念／20《br》本章思考题／20《br》本章推荐阅读书目／20《br》《br》第三章领导活动的客体／21《br》第一节领导环境／21《br》第二节领导体制／31《br》第三节我国行政领导制度／47《br》第四节学习型组织文化与领导角色／49《br》本章重要概念／54《br》本章思考题／55《br》本章推荐阅读书目／55《br》《br》第四章领导理论及其发展／56《br》第一节人性假设与领导理论／56《br》第二节领导行为和领导风格理论／59《br》第三节领导权变理论／64《br》本章重要概念／71《br》本章思考题／71《br》本章推荐阅读书目／71《br》《br》第五章领导决策／72《br》第一节领导决策的要素与原则／72《br》第二节领导决策体制、类型与程序／82《br》第三节领导决策理论、决策评估及其方法／90《br》本章重要概念／97《br》本章思考题／97《br》本章推荐阅读书目／98《br》《br》第六章领导用人／99《br》第一节领导用人的成效及其基础／99《br》第二节领导用人的标准与原则／104《br》本章重要概念／114《br》本章思考题／114《br》本章推荐阅读书目／114《br》《br》第七章领导沟通／115《br》第一节领导沟通的内涵、过程与功能／115《br》第二节领导沟通类型与方式／123《br》本章重要概念／143《br》本章思考题／143《br》本章推荐阅读书目／143《br》《br》第八章领导艺术／144《br》第一节领导艺术的含义与特征／144《br》第二节几种重要的领导艺术／148《br》本章重要概念／181《br》本章思考题／181《br》本章推荐阅读书目／181《br》《br》第九章领导方法／182《br》第一节愿景领导／182《br》第二节情感领导／186《br》第三节运筹领导／192《br》第四节危机领导／196《br》本章重要概念／199《br》本章思考题／200《br》本章推荐阅读书目／200《br》《br》第十章领导绩效评估／201《br》第一节领导绩效评估的内涵与功能／201《br》第二节领导绩效评估的原则、标准与类型／206《br》第三节提升领导绩效的基本途径／212《br》本章重要概念／219《br》本章思考题／219《br》本章推荐阅读书目／219《br》《br》第十一章领导力开发／220《br》第一节领导力开发的内涵及价值／220《br》第二节领导力开发的障碍／223《br》第三节领导力开发的途径／227《br》本章重要概念／235《br》本章思考题／235《br》本章推荐阅读书目／235《br》《br》主要参考文献／236《br》《br》后记／237《br》