简介
我们可以享受工作而不仅仅是努力工作。给员工的励志礼物来自企业的一份温馨关爱。
让每一位员工全身心投入到工作中来，这是CEO最重要的工作。——杰克·韦尔奇（美国GE公司前董事长兼CEO）
我认为纯粹为了钱去做是很难成功的，关键是你要找到自己真正热爱的项目。——杨致远（雅虎公司创始人）
鼓励创造，鼓励奉献，是全世界企业文化里最优秀的品质。——张跃（远大集团总裁）
面对同一种工作，我们往往能看到两种心态的人，一种人常常是面带微笑：
我的工作就是我想终身从事的事业；
每天都面对新的挑战，我觉得十分有趣；
这件事交给我吧，我愿意全力以赴；
……
而另一种人常将这样的话挂在嘴边：
我不喜欢这份工作，它不适合我；
干好干坏无所谓，月月能领工资就万事大吉；
这又不是我分内的事，凭什么让我去做；
……
工作如同恋爱，要想获得幸福，就得学会爱，这样才能感受到被爱。以积极的心态面对工作，你才会爱上自己的工作，你才能从中感受到无穷的乐趣和惊喜。爱上工作的员工才是每个企业最大的财富。更多>>
目录
第一章 树立积极的工作心态
1.你在为谁工作
2.是否为了薪水而工作
3.公司就是你的船
4.心怀感激地对待工作
5.快乐地投入到自己的工作中去
第二章 具备良好的职业素质
1.100%投入，让自己不可替代
2.具有挑战新工作的勇气
3.不断完善，力求最好
4.随时掌握有价值的信启
5.创新是不断进取的表现
第三章 找准自己的位置
1.认清自己的位置
2.荣耀与他人共分享
3.善待自己的同事
4.与同事和谐相处
5.不可恃才傲物
第四章 激情是工作的灵魂
1.我们每个人都应富有激情
2.点燃自己对工作的激情
3.工作中不能没有激悄
4.将激情传递给别人
5.激情让你成就自我
第五章 忠诚于自己的工作
1.忠诚是一种职业生存方式
2.严守公司的秘密
3.做一个忠诚的好员王
4.忠诚的最终受益者是自己
5.把自己当做公司的老板
第六章 心中常存责任感
1.责任是一种使命
2.工作就要承担责任
3.没有做不好的工作
4.放弃责任就是放弃成攻
5.让自己具有强烈的责任感
第七章 让敬业成为一种习惯
第八章 服从是你应尽的义务
第九章 工作没有任何借口
第十章 把工作落实到行动上
第十一章 融入到自己的团队中去
第十二章 为自己的事业跑起来
1.你在为谁工作
2.是否为了薪水而工作
3.公司就是你的船
4.心怀感激地对待工作
5.快乐地投入到自己的工作中去
第二章 具备良好的职业素质
1.100%投入，让自己不可替代
2.具有挑战新工作的勇气
3.不断完善，力求最好
4.随时掌握有价值的信启
5.创新是不断进取的表现
第三章 找准自己的位置
1.认清自己的位置
2.荣耀与他人共分享
3.善待自己的同事
4.与同事和谐相处
5.不可恃才傲物
第四章 激情是工作的灵魂
1.我们每个人都应富有激情
2.点燃自己对工作的激情
3.工作中不能没有激悄
4.将激情传递给别人
5.激情让你成就自我
第五章 忠诚于自己的工作
1.忠诚是一种职业生存方式
2.严守公司的秘密
3.做一个忠诚的好员王
4.忠诚的最终受益者是自己
5.把自己当做公司的老板
第六章 心中常存责任感
1.责任是一种使命
2.工作就要承担责任
3.没有做不好的工作
4.放弃责任就是放弃成攻
5.让自己具有强烈的责任感
第七章 让敬业成为一种习惯
第八章 服从是你应尽的义务
第九章 工作没有任何借口
第十章 把工作落实到行动上
第十一章 融入到自己的团队中去
第十二章 为自己的事业跑起来
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