简介
目录
第一进程 团体训练原理
课题一 训练概述
课题二 训练计划
课题三 训练评价
第二进程 训练的基本模式
课题一 目的与模式
课题二 训练师的素质
课题三 训练前的准备工作
课题四 独特的入场形式
课题五 其它注意事项
第三进程 团体文化
课题一 团体文化发展训练
课题二 经营理念的训练
课题三 新型文化构架
第四进程 自信心训练
课题一 创造奇迹
课题二 克服自卑的训练
课题三 建立自信的方法
第五进程 激发潜能训练
课题一 自我激励
课题二 激励队员
课题三 建立与队员的沟通渠道
课题四 表达要讲技巧
第六进程 工作态度训练
课题一 信仰训练
课题二 态度训练
课题三 进取意识训练
第七进程 时效观念训练
课题一 时间的价值
课题二 时间意识训练
课题三 节省时间训练
课题四 科学休息训练
第八进程 领导力训练
课题一 团体的灵魂——领导集团
课题二 志向的训练
课题三 领导素质训练
课题四 决策能力训练
课题五 沟通能力训练
第九进程 团队精神训练
课题一 团队的引入
课题二 团队的组建
课题三 团队精神与士气
课题四 团队精神的培养
课题五 训练一支常胜团队
第十进程 营销技能训练
课题一 营销员素质训练
课题二 与顾客建立良好关系训练
课题三 广告营销训练
课题四 营销技巧训练
附录 经典案例分析
课题一 大通曼哈顿银行
课题二 鲍洛奇的“南面之本”
课题三 成交亿万日元的人
课题四 麦当劳的经理们
课题五 王永庆的训练之术
课题一 训练概述
课题二 训练计划
课题三 训练评价
第二进程 训练的基本模式
课题一 目的与模式
课题二 训练师的素质
课题三 训练前的准备工作
课题四 独特的入场形式
课题五 其它注意事项
第三进程 团体文化
课题一 团体文化发展训练
课题二 经营理念的训练
课题三 新型文化构架
第四进程 自信心训练
课题一 创造奇迹
课题二 克服自卑的训练
课题三 建立自信的方法
第五进程 激发潜能训练
课题一 自我激励
课题二 激励队员
课题三 建立与队员的沟通渠道
课题四 表达要讲技巧
第六进程 工作态度训练
课题一 信仰训练
课题二 态度训练
课题三 进取意识训练
第七进程 时效观念训练
课题一 时间的价值
课题二 时间意识训练
课题三 节省时间训练
课题四 科学休息训练
第八进程 领导力训练
课题一 团体的灵魂——领导集团
课题二 志向的训练
课题三 领导素质训练
课题四 决策能力训练
课题五 沟通能力训练
第九进程 团队精神训练
课题一 团队的引入
课题二 团队的组建
课题三 团队精神与士气
课题四 团队精神的培养
课题五 训练一支常胜团队
第十进程 营销技能训练
课题一 营销员素质训练
课题二 与顾客建立良好关系训练
课题三 广告营销训练
课题四 营销技巧训练
附录 经典案例分析
课题一 大通曼哈顿银行
课题二 鲍洛奇的“南面之本”
课题三 成交亿万日元的人
课题四 麦当劳的经理们
课题五 王永庆的训练之术
中国智业训练[电子资源.图书]
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