大学生就业如何度过试用期

第一章应届生求职，要懂得“趋利避害”
求职前要进行职业规划
解决求职学历偏低难题
让考官看到你的诚实
自我介绍，呈现优秀
走出困境，化被动为主动
把握重要的求职第一印象
掌握面试时礼仪的要点
求职面试中语言的妙用
了解企业看重的软实力
第二章初人职场，要明白自己的身份和角色
说话做事要把握好分寸
做好本职工作是根本
了解新员工的注意事项
正确地看待“势利”的环境
从小做起，切勿和他人攀比
和不同类型的老员工处好关系
初涉职场吃点儿小亏也是福
学会适应不同类型的人
第三章伴君如伴虎，谨慎与领导相处
学会欣赏和赞美老板
不要说上司的任何坏话
怎样与上司沟通最有效
巧妙应付各种类型的上司
女下属如何和男上司相处
和女上司相处的艺术
多提解决方案，少提问题
与领导相处切忌锋芒毕露
第四章尊重同事，建立良好人际关系
不揭露同事的短处
谨慎处理职场友谊
学会尊重同事的隐私
做一个圆滑的老实人
喜怒不形于色
不要直接指摘错误
学会换位思考
不依性情办事
第五章敢于承担，做一个负责任的员工
工作中要敢于承担责任
不为错误寻找借口
把简单的事做到最好
不仅仅为了报酬而工作
以精益求精的态度对待工作
每天比别人多做一点点
用心做好每件事
立即行动，拒绝拖延
及时跟进检查自己的工作
第六章修炼内功，提高自己的素质和能力
职场是靠能力说话的地方
积极提升自己的业绩
不断努力，提高核心竞争力
提高技能，经常给自己“充电”
观察走在你“前面的人”
每一次都尽力超越上次
善于抓住每一次学习的机会
第七章团结合作，快速融人到团队里
没有谁能独自取得成功
扮演好自己的团队角色
像军人一样服从命令
学会向“会的人”请教
职场不欢迎“独行侠”
把握好竞争与合作的尺度
不要吝啬帮助别人
要有团队协作精神
第八章立足创新，开辟头脑中的“蓝海”思维
学会创新，让自己与众不同
打破常规，不迷信传统惯例
抓住大脑中的每一个灵感
在工作中勤于思考
学会运用反向思维
创新的实质是创新思维
打开头脑中的思维枷锁
敢于“异想天开”
第九章接受挑战，不被困难和挫折打倒
遇到困难，绝不撒手
用积极的心态迎接困难和挑战
不被“拒绝”所打败
忍耐困难，在困难中发掘机遇
运用积极的心理暗示
学会变通，主动寻求改变
用长远的眼光看待问题
不断激发自己的进取心