简介
本书是为了促进创新培训而编写的创新辅导书。为建立起一个适应新时代职业教育的培训体系，劳动和社会保障部就业培训技术指导中心根据我国实际情况，已开发出我国核心能力体系，这个体系是未来一切劳动者面对产业变革和职业变革，面对社会挑战，实现个人职业生涯成功所必备的基本能力。
目录
第一章 绪 论
第一节 创新能力测评项目介绍
第二节创新技法简史
第三节创新带来创收
第二章创新基本理论
第一节创新的概念
第二节创新的原理和性质
第三节 创新的作用和原则
第四节 创新者应具备的职业道德
第三章创新思维
第一节突破思维障碍
第二节调整思维视角
第三节创新思维
第四章创新思维实践
第一节创新技法的概念和分类
第二节 组合型技法的运用
第三节 设问检查型技法的运用
第四节 联想类比型技法的运用
第五节 分析列举型技法的运用
第六节 逆向转换型技法的运用
第七节 智力激励法的运用
第八节其他方法介绍
第五章营销创新
第一节 提出创新方案
第二节 实施创新方案
第三节创新效益分析指标
第四节创新成果转让
第六章 创新成果的保护
第一节 知识产权与知识产权保护
第二节 专利权与专利权保护
第三节 国内外专利信息选摘
第四节 我国知识产权保护的现状与对策
第七章 创新成果展示
附 录
劳动和社会保障部职业技能鉴定中心初级创新能力试卷(2003年)
劳动和社会保障部职业技能鉴定中心中级创新能力试卷(2003年)
劳动和社会保障部职业技能鉴定中心高级创新能力试卷(2003年)
第七节 智力激励法的运用
第八节其他方法介绍
第五章营销创新
第一节 提出创新方案
第二节 实施创新方案
第三节创新效益分析指标
第四节创新成果转让
第六章 创新成果的保护
第一节 知识产权与知识产权保护
第二节 专利权与专利权保护
第三节 国内外专利信息选摘
第四节 我国知识产权保护的现状与对策
第七章 创新成果展示
附 录
劳动和社会保障部职业技能鉴定中心初级创新能力试卷(2003年)
劳动和社会保障部职业技能鉴定中心中级创新能力试卷(2003年)
劳动和社会保障部职业技能鉴定中心高级创新能力试卷(2003年)
第一节 创新能力测评项目介绍
第二节创新技法简史
第三节创新带来创收
第二章创新基本理论
第一节创新的概念
第二节创新的原理和性质
第三节 创新的作用和原则
第四节 创新者应具备的职业道德
第三章创新思维
第一节突破思维障碍
第二节调整思维视角
第三节创新思维
第四章创新思维实践
第一节创新技法的概念和分类
第二节 组合型技法的运用
第三节 设问检查型技法的运用
第四节 联想类比型技法的运用
第五节 分析列举型技法的运用
第六节 逆向转换型技法的运用
第七节 智力激励法的运用
第八节其他方法介绍
第五章营销创新
第一节 提出创新方案
第二节 实施创新方案
第三节创新效益分析指标
第四节创新成果转让
第六章 创新成果的保护
第一节 知识产权与知识产权保护
第二节 专利权与专利权保护
第三节 国内外专利信息选摘
第四节 我国知识产权保护的现状与对策
第七章 创新成果展示
附 录
劳动和社会保障部职业技能鉴定中心初级创新能力试卷(2003年)
劳动和社会保障部职业技能鉴定中心中级创新能力试卷(2003年)
劳动和社会保障部职业技能鉴定中心高级创新能力试卷(2003年)
第七节 智力激励法的运用
第八节其他方法介绍
第五章营销创新
第一节 提出创新方案
第二节 实施创新方案
第三节创新效益分析指标
第四节创新成果转让
第六章 创新成果的保护
第一节 知识产权与知识产权保护
第二节 专利权与专利权保护
第三节 国内外专利信息选摘
第四节 我国知识产权保护的现状与对策
第七章 创新成果展示
附 录
劳动和社会保障部职业技能鉴定中心初级创新能力试卷(2003年)
劳动和社会保障部职业技能鉴定中心中级创新能力试卷(2003年)
劳动和社会保障部职业技能鉴定中心高级创新能力试卷(2003年)
创新能力培训教程——全国创新能力等级考试指导教材
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