简介
《透视职场》是帮助普通人深入了解日常生活中工作关系的完美工具。通过《透视职场》，读者能够更好地理解和应对难以相处的同事，提高工作效率和协调能力，在工作环境中保持好心情。你在工作中感到不适、压抑甚至痛苦吗？？为什么上司对你非常苛求？要求你经常加班，给你布置几乎不可能完成的工作量？为什么同事总是要求你帮他们完成任务，并认为理所当然？为什么下属越权做事，甚至去总经理那里打你的小报告？你是否曾无数次问自己：他们为什么要这样做？他们为什么这样对待我？你是否想过逃离，或是改变现状？
目录
目录
1 人格障碍的问题
何谓人格障碍?
问题的类型
人格障碍的代价
本书的读者群体
如何阅读本书?
2 人格障碍简介:人格特性
人格障碍的类型
人格障碍的特质
3 唯我独尊的自恋者
何谓自恋型人格障碍?
自恋型组织
自恋型管理者
自恋型同事
自恋型下属
自恋还是成瘾?
4 表演型人格障碍:灯光……摄像……开拍!
何谓表演型人格障碍?
表演型管理者
表演型同事
表演型下属
5 反社会型人格障碍:原则无用论
何谓反社会型人格障碍?
反社会型管理者
反社会型同事
反社会型下属
结论
6 边缘型人格障碍:港口中的风暴
何谓边缘型人格障碍?
边缘型管理者
边缘型同事
边缘型下属
7 完美主义者:强迫型人格障碍的世界
何谓强迫型人格障碍?
强迫型管理者
强迫型同事
强迫型下属
结论
8 依赖型人格障碍:只有死亡才能把我们分开
何谓依赖型人格障碍?
依赖型管理者
依赖型下属
依赖型同事
结论
9 被动攻击型人格障碍:最终的破坏者
何谓被动攻击型人格障碍?
被动攻击型管理者
被动攻击型同事
被动攻击型下属或员工
结论
10 回避型人格障碍:浇灌壁花
何谓回避型人格障碍?
回避型管理者
回避型同事
回避型下属
11 分裂样人格障碍患者:孤独的世界
何谓分裂样人格障碍?
分裂样管理者
分裂样同事
分裂样下属
与分裂样下属共事
结论
12 偏执型人格障碍:怀疑的孤独
何谓偏执型人格障碍?
偏执型管理者
偏执型同事
偏执型下属
结论
13 其他类型的人格障碍
焦虑障碍
心境障碍
物质滥用障碍
注意缺陷多动障碍:一种特殊案例
组织如何才能应对或避免有毒害的同事?
结论
1 人格障碍的问题
何谓人格障碍?
问题的类型
人格障碍的代价
本书的读者群体
如何阅读本书?
2 人格障碍简介:人格特性
人格障碍的类型
人格障碍的特质
3 唯我独尊的自恋者
何谓自恋型人格障碍?
自恋型组织
自恋型管理者
自恋型同事
自恋型下属
自恋还是成瘾?
4 表演型人格障碍:灯光……摄像……开拍!
何谓表演型人格障碍?
表演型管理者
表演型同事
表演型下属
5 反社会型人格障碍:原则无用论
何谓反社会型人格障碍?
反社会型管理者
反社会型同事
反社会型下属
结论
6 边缘型人格障碍:港口中的风暴
何谓边缘型人格障碍?
边缘型管理者
边缘型同事
边缘型下属
7 完美主义者:强迫型人格障碍的世界
何谓强迫型人格障碍?
强迫型管理者
强迫型同事
强迫型下属
结论
8 依赖型人格障碍:只有死亡才能把我们分开
何谓依赖型人格障碍?
依赖型管理者
依赖型下属
依赖型同事
结论
9 被动攻击型人格障碍:最终的破坏者
何谓被动攻击型人格障碍?
被动攻击型管理者
被动攻击型同事
被动攻击型下属或员工
结论
10 回避型人格障碍:浇灌壁花
何谓回避型人格障碍?
回避型管理者
回避型同事
回避型下属
11 分裂样人格障碍患者:孤独的世界
何谓分裂样人格障碍?
分裂样管理者
分裂样同事
分裂样下属
与分裂样下属共事
结论
12 偏执型人格障碍:怀疑的孤独
何谓偏执型人格障碍?
偏执型管理者
偏执型同事
偏执型下属
结论
13 其他类型的人格障碍
焦虑障碍
心境障碍
物质滥用障碍
注意缺陷多动障碍:一种特殊案例
组织如何才能应对或避免有毒害的同事?
结论
Toxic coworkers
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