微信扫一扫,移动浏览光盘
简介
《企业价值创造之路:经济增加值业绩考核操作实务》全书共分六章。第一章是经济增加值管理体系介绍。首先从判断什么样的企业才是优良企业的标准出发,引出了经济增加值的基本概念,然后针对我国国有资产管理的现状,提出如何解决存在的问题,并重点介绍了经济增加值所倡导的管理理念和“4M”管理体系,以及经济增加值与其他业绩考核体系的关系。第二章是经济增加值的计算方法。重点介绍了经济增加值的计算方法及相关公式中涉及的指标调整说明。第三、第四章是国内外应用经济增加值的案例剖析。提出了成功实施考核和管理的关键要素,同时通过比较国内企业经济增加值应用现状,提出了我国推广经济增加值过程中存在的主要问题和解决方案。第五章是经济增加值业绩考核体系的推进方案及实施中的核心问题。提出了推进和实施经济增加值的方案建议。第六章是介绍如何持之以恒地提升企业长期价值创造能力。以经济增加值为核心,从企业战略管理、价值驱动因素分析、标杆管理、建立健全企业风险管理体系和有效的薪酬激励方案等方面,综合阐述了经济增加值作为价值管理体系,在提升企业长期价值创造能力,增强核心竞争力方面的运用方法。《企业价值创造之路:经济增加值业绩考核操作实务》的最大特点是结合我国的国情,提出了一套比较完整的解决方案,具有很强的实用性和操作性。
目录
第一章
经济增加值价值管理体系介绍1
第一节 企业优良的评判标准1
第二节 国有资产运营的现状及所面临的挑战8
第三节 经济增加值价值管理体系及其所倡导的管理理念20
第四节 经济增加价值与平衡记分卡考核方法36
第二章
经济增加值计算方法47
第一节 经济增加值的计算方法及相关公式48
第二节 经济增加值调整项目说明5l
第三节 资本成本率的计算模型及说明64
第四节 中央企业分行业板块的2003年经济增加值测算结果70
第三章
国外应用经济增加值的案例及成功经验10l
第一节 EVA在国外的发展历程回顾10l
第二节 EVA在资本市场及国有资产管理中的应用109
第三节 国外主要行业的企业应用EVA的案例125
第四节 国外EVA应用案例成功经验总结180
第四章
国内应用经济增加值的现状及教训189
第一节 经济增加值对国内企业最早的诊断分析190
第二节 国内应用经济增加值的案例分析208
第三节 国内企业应用经济增加值的误区240
第五章
经济增加值考核体系的推进方案及实施中的核心问题245
第一节 对国有资产监督管理机构推进经济增加值考核方案的建议245
第二节 对集团企业内部实施经济增加值价值管理体系方案的建议251
第三节 实施经济增加值考核体系中的核心问题259
第六章
如何持之以恒地提升企业长期价值创造能力269
第一节 以经济增加值为核心制定企业发展战略269
第二节 经济增加值与并购278
第三节 应用经济增加值价值驱动因素与企业对标分析有效提升企业竞争力284
第四节 运用经济增加值加强风险管控293
第五节 建立以经济增加值为核心的薪酬激励方案299
后 记309
经济增加值价值管理体系介绍1
第一节 企业优良的评判标准1
第二节 国有资产运营的现状及所面临的挑战8
第三节 经济增加值价值管理体系及其所倡导的管理理念20
第四节 经济增加价值与平衡记分卡考核方法36
第二章
经济增加值计算方法47
第一节 经济增加值的计算方法及相关公式48
第二节 经济增加值调整项目说明5l
第三节 资本成本率的计算模型及说明64
第四节 中央企业分行业板块的2003年经济增加值测算结果70
第三章
国外应用经济增加值的案例及成功经验10l
第一节 EVA在国外的发展历程回顾10l
第二节 EVA在资本市场及国有资产管理中的应用109
第三节 国外主要行业的企业应用EVA的案例125
第四节 国外EVA应用案例成功经验总结180
第四章
国内应用经济增加值的现状及教训189
第一节 经济增加值对国内企业最早的诊断分析190
第二节 国内应用经济增加值的案例分析208
第三节 国内企业应用经济增加值的误区240
第五章
经济增加值考核体系的推进方案及实施中的核心问题245
第一节 对国有资产监督管理机构推进经济增加值考核方案的建议245
第二节 对集团企业内部实施经济增加值价值管理体系方案的建议251
第三节 实施经济增加值考核体系中的核心问题259
第六章
如何持之以恒地提升企业长期价值创造能力269
第一节 以经济增加值为核心制定企业发展战略269
第二节 经济增加值与并购278
第三节 应用经济增加值价值驱动因素与企业对标分析有效提升企业竞争力284
第四节 运用经济增加值加强风险管控293
第五节 建立以经济增加值为核心的薪酬激励方案299
后 记309
经济增加值业绩考核操作实务
光盘服务联系方式: 020-38250260 客服QQ:4006604884
云图客服:
用户发送的提问,这种方式就需要有位在线客服来回答用户的问题,这种 就属于对话式的,问题是这种提问是否需要用户登录才能提问
Video Player
×
Audio Player
×
pdf Player
×