李嘉诚:我的管理哲学

副标题:无

作   者:赵伟 编著

分类号:

ISBN:9787550235779

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简介

李嘉诚不但是香港的传奇,更是华人的传奇,他的一生可谓跌宕起伏,从白手起家到富可敌国,从茶楼的跑堂到塑胶花大王再到地产大亨,股市大腕儿,人们看到的是李嘉诚作为一个成功商人的形象,但李嘉诚之所以能成为今天这么成功的商人,是因为他智慧的管理哲学。凭借着自己的管理智慧,李嘉诚带领着长实集团一次又一次渡过危机,走上新台阶,取得新成就。李嘉诚是如何做到这么成功的,是很多人关心的问题。 在这本书中,李嘉诚亲口讲述自己70年的商业生涯,从如何起步到扩大经营,从如何抓住机遇到跨行业发展,事无巨细,娓娓道来。通过这些亲身经历,李嘉诚讲述了自己生意上的理念和做人的心得,从而道破自己在管理方面50余年来一直坚守不弃的哲学。年近90岁的李嘉诚看尽人生百态,历尽世事,全书语言质朴有趣,铅华洗尽,简练有力,一字一句皆是敦敦教诲,一言一语,都是千金难买。

目录

前言
第一章 目标管理:做生意不需要学历,需要的是全力以赴
 穷富不是命中注定
 立下远大目标,才有压力和动力
 商业意识要渗透进一举手一投足
 信风水也可以,但最终还是事在人为
 苦难生活是人生最好的锻炼
 打工是最愚蠢的投资
 只要付出努力,任何人都可以成功
第二章 经营管理:不怕没生意做,就怕做断生意
 生意要靠敏锐目光去发现
 一定要树立成熟可靠的企业形象
 只要有钱赚,就是一门好买卖
 商人要不断寻找未开发的市场
 让敌人都相信你,你就成功了
 想成功,要先花90%的时间想失败
 “知止”才能不败的大智慧
第三章 领导力管理:管理者要赋予企业生命
 不要只做老板,还要做团队的领袖
 作为一个领导,首先要想一想下属最希望的是什么
 建立好团队首先要能聆听到沉默的声音
 要给员工犯错然后改正的机会
 留人先留“心”
 先进制度是一项重要的管理内容
 成就事业最关键的是要有人能够帮助你
 领导人全心全力投入热忱是企业最大的动力
第四章 团队管理:公司不是靠一个人,而是靠整个组织
 摆脱平庸管理,摆脱人才困境
 知人善任、唯才是用是关键
 世界上任何人都可以成为核心人物
 中西合璧,不拘一格招揽人才
 集思广益,排除百密一疏的可能
 管理者要学会授权
第五章 竞争管理:竞争不等于斗争
 进退之间,方得大天地
 吃亏有时是一种福气
 只要快一点儿就是赢
 与其和对手比,不如看到对手的长处
 优势互补才能双赢
 不让对方知道自己底牌
 知己知彼,才能百战不殆
 多交一个朋友就多一条财路
第六章 战略管理:用正确的方式对正确的时机进行分析
 永不满足,是发财的前提
 信誉是生存和发展的法宝
 薄利多销,迅速抢占市场
 以和求发展,是双方均受益的好事
 有钱一起赚,利润大家一起分享
 当所有人都冲进去时赶紧出来
第七章 投资管理:东方不亮西方亮
 发展中不忘稳健,稳健中不忘发展
 懂得掌握时机的人更能创造机会
 人际投资是门学问
 长线投资的发展潜力更大
 避免投资的失误是每个商人的必修课
第八章 风险管理:境界不同,结果就不同
 不考虑未来的管理者没有未来可言
 舞台大了,机会就多
 现金流是正数才是王道
 不要和业务“谈恋爱”  

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李嘉诚:我的管理哲学
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