简介
在充满激励的工作环境中,员工对领导者满意,对自己满意,他们会自发地想把工作做得更好。本书的主题是领导者如何营造一种充满激励、正能量的工作环境,如何激发员工,帮助他们做得更好。作者认为,领导者应从八个方面进行激励,包括树立正确的榜样、进行有效沟通、对员工提出期望、向员工授权、经常给予指导、对员工的成绩表示认可、为了整体利益牺牲个人利益、鼓舞员工。书中包含了世界上最有影响力的领导者的真实激励故事,包括探险家沙克尔顿、企业家玫琳凯等,作者总结了他们不同的激励技巧,给领导者真实有价值的启发。
目录
第1章 什么是激励
活力
第2章 以身作则
第3章 有效沟通
第4章 挑战
鼓励
第5章 授权
第6章 指导
第7章 认可
劝勉
第8章 奉献
第9章 鼓舞
后记最后的思考:激励的责任
激励手册营造鼓舞人心的工作环境的秘密
活力
第2章 以身作则
第3章 有效沟通
第4章 挑战
鼓励
第5章 授权
第6章 指导
第7章 认可
劝勉
第8章 奉献
第9章 鼓舞
后记最后的思考:激励的责任
激励手册营造鼓舞人心的工作环境的秘密
卓越领导者的激励技巧
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