简介
本书适合新时期"大学生就业指导"课教学发展的新变化,着力于提高"
大学生就业指导"课教学的针对性和实效性,是针对大学毕业生的一本通用
教材读本。
本书共分十章,每章分为四个部分:一是学习目标,写明本章的主要内
容以及学生学习这部分内容需要掌握的知识点;二是案例点评,每章选编1
~2个典型案例并进行点评,深人细致地分析,帮助读者运用本章教学内容
分析实际问题,增强教学的实效性;三是本章的主体内容;四是本章的小资
料,选编l~2篇与本章节内容相适应的小资料,开拓学生眼界,丰富教学内
容,提高教学的吸引力。
目录
第一章 绪论
第一节 社会主义市场经济与大学生就业
一、当代大学生的就业背景
二、高等教育“大众化”与大学生就业
第二节 大学生就业指导的主要内容和方式
一、大学生就业与就业指导
二、大学生就业指导的主要内容
三、大学生就业指导的主要方式
第三节 大学生就业指导的作用和意义
一、大学生就业指导的作用
二、大学生就业指导的意义
第二章 大学生职业生涯设计
第一节 大学生职业生涯设计概述
一、职业的内涵与特性
二、大学生职业生涯设计的概念
三、大学生职业生涯规划的步骤
四、大学生职业生涯设计的准则
第二节 行业发展趋势及职业要求
一、行业发展趋势分析
二、职业分类及其任职要求
第三节 大学生的职业选择
一、职业选择理论
二、大学生职业选择的准则
三、大学生职业选择应注意的问题
第三章 就业制度与就业政策
第一节 大学生就业制度
一、大学生就业制度的历史沿革
二、大学生就业的分级管理
三、我国现行的就业制度
第二节 大学生就业政策
一、就业政策的含义
二、大学毕业生的就业政策
三、具体的毕业生的就业政策
第四章 就业市场与就业程序
第一节 大学生毕业选择
一、即时就业
二、延时就业
三、自主创业
四、志愿服务西部
五、立志服务基层
六、提高学历层次
七、出国留学
第二节 大学生就业市场
一、大学生就业市场的含义及类型
二、大学生就业市场的特点
三、大学生就业市场的新变化
四、大学生要增强市场就业意识
第三节 高校毕业生就业程序
一、就业管理部门的工作程序
二、毕业生就业程序
三、用人单位的招聘程序
第五章 大学生求职择业心理
第一节 择业心理
一、正确地认识自己
二、大学生的择业心理
三、择业心理障碍
第二节 锻造健康的心理素质
一、建立自信
二、消除紧张
三、克服羞怯
四、坦率诚实
五、谦虚谨慎
第三节 调整心态 走向社会
一、角色转换过程中的心理问题
二、应对职业挫折
三、调整心态,适应新环境
第六章 大学生求职自荐材料的准备
第一节 个人简历的制作
一、简历
二、如何撰写简历
三、简历的投送方式
四、个人简历样例分析
第二节 其他自荐材料的准备
一、毕业生推荐表
二、求职申请表
三、求职信
第三节 就业信息的收集和应用
一、就业信息的概念、特点和作用
二、就业信息的收集
三、就业信息的科学利用
第七章 面试与笔试
第一节 面试
一、面试概述
二、面试前的准备
三、面试的难点与应对方法
第二节 面试礼仪
一、面试仪表
二、面试举止
第三节 笔试
一、笔试的准备
二、笔试的种类
三、笔试的方法和技巧
第八章 自主创业
第一节 大学生创业概述
一、大学生自主创业的意义和时代背景
二、创业道路的选择
三、影响大学生创业的因素
第二节 大学生创业的准备
一、做好创业准备
二、创业机遇的把握
三、创业环境分析
四、一般创业程序
五、大学生创业应具备的素质
第三节 有关毕业生创业的政策法规
一、创办企业的法律规定
二、国家关于大学毕业生自主创业的优惠政策
第九章 就业权益与法律保障
第一节 大学生的就业权益
一、毕业生就业权益的主要内容
二、毕业生求职就业过程中个人权益的自我保护
第二节 大学生就业的法律保障
一、《毕业生就业协议书》概述
二、《毕业生就业协议书》的法律性质
三、劳动合同
第三节 防范求职陷阱 反对就业歧视
一、求职陷阱的种类
二、求职陷阱的防范
三、反对就业歧视,捍卫平等就业权
第十章 适应社会 走向成功
第一节 角色转换
一、从大学生到职业人的转变
二、实现角色转换
第二节 职业适应与自我重塑
一、职业适应与发展
二、重塑自我,积极适应社会
第三节 职业素养
一、职业意识
二、职业形象
三、职业道德
四、努力奋斗,立志成才
附录A 简易心理测验量表
附录B 未来职场,谁领风骚?
附录C 国家职业资格证书规定
附录D 国内知名企业经理谈毕业生招聘
附录E 就业准备的四大环节
附录F 出国留学中介服务机构
附录G 如何办理出国手续
附录H 大学生求职常用英文词汇(中英对照)
主要参考文献
第一节 社会主义市场经济与大学生就业
一、当代大学生的就业背景
二、高等教育“大众化”与大学生就业
第二节 大学生就业指导的主要内容和方式
一、大学生就业与就业指导
二、大学生就业指导的主要内容
三、大学生就业指导的主要方式
第三节 大学生就业指导的作用和意义
一、大学生就业指导的作用
二、大学生就业指导的意义
第二章 大学生职业生涯设计
第一节 大学生职业生涯设计概述
一、职业的内涵与特性
二、大学生职业生涯设计的概念
三、大学生职业生涯规划的步骤
四、大学生职业生涯设计的准则
第二节 行业发展趋势及职业要求
一、行业发展趋势分析
二、职业分类及其任职要求
第三节 大学生的职业选择
一、职业选择理论
二、大学生职业选择的准则
三、大学生职业选择应注意的问题
第三章 就业制度与就业政策
第一节 大学生就业制度
一、大学生就业制度的历史沿革
二、大学生就业的分级管理
三、我国现行的就业制度
第二节 大学生就业政策
一、就业政策的含义
二、大学毕业生的就业政策
三、具体的毕业生的就业政策
第四章 就业市场与就业程序
第一节 大学生毕业选择
一、即时就业
二、延时就业
三、自主创业
四、志愿服务西部
五、立志服务基层
六、提高学历层次
七、出国留学
第二节 大学生就业市场
一、大学生就业市场的含义及类型
二、大学生就业市场的特点
三、大学生就业市场的新变化
四、大学生要增强市场就业意识
第三节 高校毕业生就业程序
一、就业管理部门的工作程序
二、毕业生就业程序
三、用人单位的招聘程序
第五章 大学生求职择业心理
第一节 择业心理
一、正确地认识自己
二、大学生的择业心理
三、择业心理障碍
第二节 锻造健康的心理素质
一、建立自信
二、消除紧张
三、克服羞怯
四、坦率诚实
五、谦虚谨慎
第三节 调整心态 走向社会
一、角色转换过程中的心理问题
二、应对职业挫折
三、调整心态,适应新环境
第六章 大学生求职自荐材料的准备
第一节 个人简历的制作
一、简历
二、如何撰写简历
三、简历的投送方式
四、个人简历样例分析
第二节 其他自荐材料的准备
一、毕业生推荐表
二、求职申请表
三、求职信
第三节 就业信息的收集和应用
一、就业信息的概念、特点和作用
二、就业信息的收集
三、就业信息的科学利用
第七章 面试与笔试
第一节 面试
一、面试概述
二、面试前的准备
三、面试的难点与应对方法
第二节 面试礼仪
一、面试仪表
二、面试举止
第三节 笔试
一、笔试的准备
二、笔试的种类
三、笔试的方法和技巧
第八章 自主创业
第一节 大学生创业概述
一、大学生自主创业的意义和时代背景
二、创业道路的选择
三、影响大学生创业的因素
第二节 大学生创业的准备
一、做好创业准备
二、创业机遇的把握
三、创业环境分析
四、一般创业程序
五、大学生创业应具备的素质
第三节 有关毕业生创业的政策法规
一、创办企业的法律规定
二、国家关于大学毕业生自主创业的优惠政策
第九章 就业权益与法律保障
第一节 大学生的就业权益
一、毕业生就业权益的主要内容
二、毕业生求职就业过程中个人权益的自我保护
第二节 大学生就业的法律保障
一、《毕业生就业协议书》概述
二、《毕业生就业协议书》的法律性质
三、劳动合同
第三节 防范求职陷阱 反对就业歧视
一、求职陷阱的种类
二、求职陷阱的防范
三、反对就业歧视,捍卫平等就业权
第十章 适应社会 走向成功
第一节 角色转换
一、从大学生到职业人的转变
二、实现角色转换
第二节 职业适应与自我重塑
一、职业适应与发展
二、重塑自我,积极适应社会
第三节 职业素养
一、职业意识
二、职业形象
三、职业道德
四、努力奋斗,立志成才
附录A 简易心理测验量表
附录B 未来职场,谁领风骚?
附录C 国家职业资格证书规定
附录D 国内知名企业经理谈毕业生招聘
附录E 就业准备的四大环节
附录F 出国留学中介服务机构
附录G 如何办理出国手续
附录H 大学生求职常用英文词汇(中英对照)
主要参考文献
大学生就业指导
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