简介
本书从结构上分为三个部分:*章到三章为背景介绍。介绍了数字经济时代的背景,以及数字经济对传统产业的影响,并且随着数字经济逐渐渗透到人类社会各方面,使企业的数字化转型对企业创新管理也产生了较大的影响。第四章到七章为主体内容。分别从战略、组织、资源和文化等层面论述数字化企业的创新管理核心内容。第八章为结尾,以创新的协同管理作为收尾。
目录
*章数字经济概述 /
*节数字经济产生的背景与意义 /
一、数字经济产生的背景 /
二、中国发展数字经济的战略意义 /
三、中国发展数字经济的优势 /
第二节数字经济的内涵、基本特征与发展趋势 /
一、数字经济的概念与内涵 /
二、数字经济的基本特征 /
三、数字经济的类型 /
四、数字经济未来的发展趋势 /
第三节数字经济的技术及应用发展迅猛 /
一、互联网发展基本面向好 /
二、云计算迎来市场收获期 /
三、人工智能进入发展黄金阶段 /
四、区块链创造信任促进价值全球流动 /
第二章“互联网 ”典型产业的数字化转型 /
*节我国农业的数字化转型 /
一、我国数字农业的发展现状 /
二、我国数字农业的典型案例 /
三、数字化对农业转型发展的作用分析 /
第二节我国工业的数字化转型 /
一、我国数字工业的发展现状 /
二、我国数字工业的典型案例 /
三、数字化对工业转型发展的作用分析 /
第三节我国交通与物流领域的数字化转型 /
一、数字经济在我国交通和物流领域的发展现状 /
二、数字经济在交通领域的典型案例 /
三、数字经济在物流领域的典型案例 /
四、数字化对交通、物流转型发展的作用分析 /
第四节我国金融业的数字化转型 /
一、我国数字金融的发展现状 /
二、我国数字金融的典型案例 /
三、数字化对金融业转型发展的作用分析 /
第三章面向数字经济的企业创新管理 /
*节创新管理的内涵、特征与新趋势 /
一、创新的概念与特征 /
二、创新管理的内涵与特征 /
三、创新管理的新趋势 /
第二节数字经济新理念与企业创新管理 /
一、企业创新管理的内涵 /
二、企业创新管理的影响因素 /
三、数字经济促进企业创新管理发展 /
第三节数字经济给企业创新管理带来的影响及机遇 /
一、数字经济迫使传统企业转型 /
二、企业数字化转型的过程及模式 /
三、数字经济对企业创新范式产生影响 /
四、企业数字化转型带来的四大机遇 /
第四节企业创新管理的数字化转型 /
一、企业创新管理数字化转型的核心技术 /
二、企业创新管理数字化转型的法则 /
三、企业创新管理数字化转型的技术趋势 /
第四章数字化企业的创新型战略 /
*节数字化企业的商业模式创新 /
一、数字经济中的O2O模式 /
二、数字经济中的免费模式 /
第二节数字化企业的技术自主创新 /
一、数字化企业的自主创新与自主研发 /
二、数字化企业的自主创新能力 /
三、数字化企业的自主创新模式与政策 /
第三节数字化企业的跨界创新与开放式创新 /
一、开放式创新产生的背景 /
二、数字化企业开放式创新的概念及其特点 /
三、数字化企业的合作创新 /
四、数字化企业的跨组织创新 /
第四节数字化创新能力培养 /
一、数字化创新能力的构成 /
二、提升创新能力的方法与途径 /
三、知识学习与创新 /
第五章数字化企业的创新型组织 /
*节创新型组织概述 /
一、创新型组织的概念及特征 /
二、创新型组织的构成要素 /
三、创新型组织的结构 /
第二节创新型数字化企业的学习能力 /
一、学习型组织对于企业创新能力发展的重要性 /
二、学习型组织的特征及构建条件 /
三、创新型组织的构建策略 /
第三节创新型数字化企业的关键个体及知识共享 /
一、创新型组织的关键个体 /
二、创新型组织的知识共享 /
第四节数字化企业创新的全员参与 /
一、全员创新的内涵及特征 /
二、全员创新与组织各要素创新的协同机制 /
三、基于数字化企业中的全员创新 /
第六章数字化企业的创新型资源 /
*节数字化企业的创新型资源投入 /
一、数字化企业的创新型资源 /
二、创新型资源的构成 /
第二节创新的资金管理 /
一、创新投入资金管理 /
二、创新投入与企业绩效 /
三、创新投入绩效评价 /
四、风险投资与新业务 /
第三节创新的信息与知识管理 /
一、创新信息与知识 /
二、创新信息与知识管理战略 /
三、创新信息与知识管理方式 /
第四节创新的人力资源管理 /
一、数字化企业的人才特征 /
二、创新人才激励 /
三、数字化企业创新人才管理 /
第七章数字化企业的创新型文化 /
*节创新的共同愿景、领导力 /
一、数字化企业发展愿景趋向 /
二、企业领导力理论 /
三、数字化企业领导力模型构建 /
第二节创造性的文化和企业创新 /
一、企业文化与企业的关系 /
二、企业文化的价值 /
三、创新型文化与企业创新之源 /
第三节创造性的文化和氛围 /
一、数字化企业文化创新动力 /
二、数字化企业文化创新价值 /
三、数字化企业文化创新途径 /
四、数字化企业创新系统 /
五、数字化企业文化创新衡量 /
第四节组织文化及其有效性 /
一、组织文化有效性 /
二、创新和文化的有效性 /
第八章数字化企业创新的协同管理 /
*节数字化企业的技术联盟 /
一、企业技术联盟概述 /
二、企业发展技术联盟的意义 /
三、企业技术联盟的组织运行 /
四、我国企业技术联盟的发展历程 /
第二节数字化企业合作创新 /
一、企业合作创新的含义及特点 /
二、企业合作创新的优势及劣势 /
三、合作创新的类型与主体 /
第三节数字化企业创新网络 /
一、企业创新网络的概念及特征 /
二、企业创新网络的结构 /
三、企业创新网络的联结形式 /
四、企业创新网络的功能 /
第四节数字化企业的创新生态系统 /
一、企业创新生态理论源起与发展脉络 /
二、创新生态系统的含义与特征 /
三、企业创新生态系统的结构 /
四、创新生态系统的模式 /
参考文献 /
后记 /
数字经济与创新管理实务
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