简介
体验个人的自我特质、思考模式、行动取向，可掌握积极自主的工作态度；借人际沟通技巧的操演，可突破人与我之间的障碍；兼顾组织需求与个人心理健康，可发展潜能、协调组织运作。沟通不是给对方标准答案，不是以主观立场给予建议，沟通理不是说服对方妥协与听命。真正的沟通是两个生命的思想与感情的交流，当我们真正投入对方的世界，整体性地了解与关切时，即能引发对方以自我生命的省思与感触，看到自己的资源与责任，那么智慧也就自然而然地涌现。
目录
一 自我篇
单元 1：自我概念
单元 2：了解性格
单元 3：自我挑战
单元 4：去除防卫
……
二 人际篇
单元 6：身体语言
单元 7：反应类型
单元 8：有效沟通
单元 9：信息对焦
……
三 工作篇
单元 11：目标设定
单元 12：规划技巧
单元 13：时间管理
……
附录 各单元活动与资料表
单元 1：自我概念
单元 2：了解性格
单元 3：自我挑战
单元 4：去除防卫
……
二 人际篇
单元 6：身体语言
单元 7：反应类型
单元 8：有效沟通
单元 9：信息对焦
……
三 工作篇
单元 11：目标设定
单元 12：规划技巧
单元 13：时间管理
……
附录 各单元活动与资料表
Testing & Training of Interpersonal Relations
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