Social psychology of different populations in the transitional period
副标题:无
作 者:辛自强主编
分类号:
ISBN:9787209077989
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简介
《转型期重点人群社会心理研究》共分为六章,主要内容包括:大学生心理变迁、老年人的社会适应、农民工的价值观、企业员工心理健康服务与管理、社会变迁背景下的就业与社会心态、家庭背景与教育机会的关系等。
目录
前言
第一章大学生心理变迁
第一节大学生心理健康的变迁
第二节大学生焦虑的变迁
第三节大学生人际信任的变迁
第四节经济类专业学习对大学生人际信任的影响
第二章老年人的社会适应
第一节城市退休老人的社会发展适应
第二节中国老年人经济生活来源的变化
第三节城市退休老人的精神需求
第四节城市退休老年人志愿服务参与现状及影响因素
第五节北京城市老人的异地养老意愿
第三章农民工的价值观
第一节农民工价值观的总体特点
第二节农民工价值观的代际差异
第三节 城市家庭、农民工家庭与农村家庭生育价值观比较
第四章企业员工心理健康服务与管理
第一节员工帮助计划及企业的需求
第二节石油工人心理健康服务需求及其影响因素
第三节我国EAP咨询师能力素质调查研究
第四节餐饮业员工心理资本、组织承诺与离职意向的关系
第五节企业情商:企业管理中的正能量
第五章家庭背景与教育机会的关系
第一节家庭因素对流动儿童择校的影响
第二节家庭背景与高等教育入学机会的关系及其趋势
第三节高校自主招生学生入学后与普考生的对比分析
第六章社会变迁背景下的就业与社会心态
第一节金融危机前后中国青年人口的就业和失业状况
第二节流动人口的人力资本禀赋效应及其代际差异
第三节 “逆家长制”产生的历时性社会学分析
第四节 “逆向标签化”背后的社会心态
第一章大学生心理变迁
第一节大学生心理健康的变迁
第二节大学生焦虑的变迁
第三节大学生人际信任的变迁
第四节经济类专业学习对大学生人际信任的影响
第二章老年人的社会适应
第一节城市退休老人的社会发展适应
第二节中国老年人经济生活来源的变化
第三节城市退休老人的精神需求
第四节城市退休老年人志愿服务参与现状及影响因素
第五节北京城市老人的异地养老意愿
第三章农民工的价值观
第一节农民工价值观的总体特点
第二节农民工价值观的代际差异
第三节 城市家庭、农民工家庭与农村家庭生育价值观比较
第四章企业员工心理健康服务与管理
第一节员工帮助计划及企业的需求
第二节石油工人心理健康服务需求及其影响因素
第三节我国EAP咨询师能力素质调查研究
第四节餐饮业员工心理资本、组织承诺与离职意向的关系
第五节企业情商:企业管理中的正能量
第五章家庭背景与教育机会的关系
第一节家庭因素对流动儿童择校的影响
第二节家庭背景与高等教育入学机会的关系及其趋势
第三节高校自主招生学生入学后与普考生的对比分析
第六章社会变迁背景下的就业与社会心态
第一节金融危机前后中国青年人口的就业和失业状况
第二节流动人口的人力资本禀赋效应及其代际差异
第三节 “逆家长制”产生的历时性社会学分析
第四节 “逆向标签化”背后的社会心态
Social psychology of different populations in the transitional period
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