官员激励与治理

作者：  周黎安著

出版社：格致出版社:上海人民出版社,2008

简介：回顾中国过去30年的经济奇迹，我们需要重新审视中国的过去，重新认识和估价中国经济、政治和其他制度所包含的独特因素。在本书中，作者从考察中国地方官员的激励与政府治理问题的角度入手，试图把中国经济的高速增长及其长期积累的各种问题与中国地方官员的激励和政府治理机制的独特制联系起来。作者提出用行政逐级发包制、属地管理、晋升竞争和财政分成四个核心概念，来分析我国地方政府治理的理论框架；本对研究了地方官员的晋升激励对区域经济竞争与合作的影响；对中国地方治理的改革提出了一些看法。