人力资源管理

作者：  郑强国、吴青梅、刘徐方、连莲

出版社：清华大学出版社 2016年07月

简介：本书根据我国经济发展新常态、人力资源管理的新特点，遵循人力资源管理业务流程和操作规律，结合国家新颁布实施的人力资源管理相关法规和规定，系统介绍：人力资源规划、工作分析、招聘用工、培训开发、绩效管理、激励机制与薪酬福利、劳动关系与社会保障等人力资源管理基本知识技能，并注重教学内容和教材结构的创新。    本书具有理论适中、知识系统、案例经典、注重应用等特点；因而本书既可作为高等院校本科工商管理、财经管理等专业学生的必修教材，同时兼顾高职高专、成人高等教育经济管理专业的教学，也可以作用于各类企事业从业者的在职教育岗位培训。